Еңбек қорғау аутсорсингі
  • Facebook
  • Twitter
  • Rss
  • Plus

+7 727 272-77-38

+7 727 272-77-49

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.  

Жаналыктар


Warning: Creating default object from empty value in /var/www/vhosts/v-12540.webspace/www/sgl.kz/modules/mod_k2_content/helper.php on line 419

Warning: Creating default object from empty value in /var/www/vhosts/v-12540.webspace/www/sgl.kz/modules/mod_k2_content/helper.php on line 419

Warning: Creating default object from empty value in /var/www/vhosts/v-12540.webspace/www/sgl.kz/modules/mod_k2_content/helper.php on line 419

Календарь

« August 2018 »
Mon Tue Wed Thu Fri Sat Sun
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    

Еңбек қорғау аутсорсингі

«Жұмысыңызды тиімді, жылдам және онай жасайтын қолға тапсырыңыз»

Филипп Котлер

Аутсорсинг (бұл сөз ағылшын тілінен енген outer source using – ішкі ресурстарды қолдану) – бұл ұйымдық белгілі бір жұмыстардың немесе үрдістердің өзге компанияға, осы бағытта маманданған тұлғаларға жіберілуі. Көптеген компаниялардың рекламалық, бухгалтерлік есептеулерді жүргізу, адамдарды іздеу, қоғамдық тамақтандыру ұйымдарын, жинастыру қызметтері және тағы басқа жұмыстарды орындау кезінде өзге ұйымдардың қызметін белсенді қолданып жатқанымен біз күнделікті өмірде жиі кездестіреміз.

Соңғы жылдары Қазақстанда бірнеше ұйымдар еңбек қорғау аумағында аутсорсинг қызметін қолдана бастады. Олардың қатарына ірі компаниялар, сондай-ақ бірнеше жұмыскерлері бар ұйымдар кіреді. Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексінің 202 бабындағы “Шағын кәсіпкерлік субъектілерінде еңбек қауіпсіздігін және еңбекті қорғауды ұйымдастыруды жеке немесе заңды тұлғалар шарт негізінде жүзеге асыруы мүмкін” осы норма талай деңгейдегі шағын шаруашылық субьектілерінде аутсорсингті қолдануды арттырды. Қазақстанда 2013 жылдың қараша айының басында 750 мың шағын кәсіпкерлік субъектілері жұмыс жасады. Егерде осы деректерді ескерсек шағын кәсіпкерлік субъектілерінің қызметтеріне тәуелсіз және олардың жұмыскерлеріне, жұмыс беруші ҚР-ның Еңбек Кодексі нормаларына сәйкес толық еңбекті қорғау және қауіпсіздігі бойынша жұмыстарды ұйымдастыруға міндетті. Осы секілді міндеттерді еңбек гигиенасы және қауіпсіздік саласы бойынша арнайы білімі бар жұмыскерлерсіз шешу қиын мәселелердің бірі. Шындығына келгенде көптеген шағын кәсіпкерлік субъектілері еңбекті қорғау қызметін құруға немесе еңбекті қорғау бойынша штат ашуға мүмкіндіктері жетпейді. Осындай ұйымдардың мәселелерін шешуде шағын кәсіпкерліктің экономикалық бөлімінде қауіпсіз еңбекпен жұмыскерлерді құқықтық қорғауды ұйымдастыруда біздің ТОО «СТАНДАРТ-ГРУПП ЛТД».компаниясы жүзеге асырады.

Біз еңбек қорғауда аутсорсингтің үш нұсқасын ұсынамыз:

1.Басқару компанияларының функциялары (ірі компаниялар үшін)

-Еңбек қорғау қызметінің үлестірілген территориялық (еңбекті қорғау инженерлерімен) басқару бойынша функциялық орындау.

- Еңбекті қорғауды басқару жүйесін біріңғай қалыптастыру.

- Еңбекті қорғау саласына біріңғай стандарттар мен құжаттарды, жүйелі әрекеттерді енгізу мен өңдеу.

- Жиынтық құжаттарды қалыптастыру.

- Еңбекті қорғау қызметінің үлестірілген қызметтерін бақылау.

 

2.Ұйымда жүргізілетін толық аутсорсинг ( ірі компаниялар мен шағын кәсіпкерлік субъектілері үшін)

- Жұмыстарды жалғастыру және еңбекті қорғауды ұйымдастыру.

- Еңбекті қорғау жүйесіне әсер ететін жүйелік аудит.

- Нормативті-құқықтық базаны жергілікті басқару.

- Дәрігерлік тексеру жүргізу ұйымдастыру.

- Кіріспе нұсқаулықтардың жүргізілуі.

- Еңбек қорғау бойынша жұмыскерлерді оқыту және тексеруді ұйымдастыру.

- Өндірістергі сәтсіз оқиғаларды есепке алу және тексеру.

- Еңбекті қорғау және өндірістік үрдістердің қауіпсіздігіне қатысты мемлекеттік ұйымдардың билігі және басқаруымен өзара әрекеттесуі туралы мәліметтерді тапсырыс беруші-компания назарына ұсыну.

- Еңбек Инспекциясы ұйғарымы бойынша ескертпелерді жою ұйымы.

- Сыртқы ұйымдармен жұмыс (Әлеуметтік сақтандыру қоры, Еңбек инспекциясы және т.б.).

- Өндірістік үрдістердің қауіпсіздігін жылдам бақылау.

- Еңбек қорғау аумағындағы оқиғаларды, жұмыс беруші үшін сәтсіз оқиғалар мен басқа да келеңсіз оқиғалар қауіптілігін төмендету бойынша сақтандыру жұмыстары.

 

3.Жеке аутсорсинг (ірі компаниялар мен шағын кәсіпкерлік субъектілері үшін)

 

- Еңбекті қорғау ұйымдары бойынша басқа ұйымдар аутсорсингке берген жұмыстардың орындалуы.

 

Аутсорсинг бойынша толық мәліметтер келесі бөлімдерде қарастырылған:

 

- Еңбекті қорғау аутсорсингінің басымдылығы қандай?

- Еңбекті қорғау аутсорсингісіз жұмыс атқаруға болады ма?

- Еңбекті қорғау бойынша маманның сыртқы фунсциялары?

- Тапсырыс беруші-ұйымдарға қызмет көрсету тәртібі;

- Аутсорсинг қызметі сапасының кепілдігі;

- Аутсорсинг құны;

- Еңбек қорғау бойынша аутсорсинг төлемдерінің тәртібі қандай?

- Еңбекті қорғау аутсорсингіне қалай тапсырыс беруге болады?

ГлавнаяҚызмет көрсетуЕңбек қорғау аутсорсингі